Маска, найдите хорошего врача, который Вас поймет. Глядя на Ваше состояние, даст Вам хоть 1 больничный, хоть 10. И не появляйтесь в этом крысятнике. Дорого здоровье Ваше и ребеночка. А беременную не имеют право уволить, но прежде проинформируйте начальство (возьмите справку о б и покажите ее вместе с больничным)

Если врач адекватный, как правило, он пойдет на встречу беременной, достаточно просто придти и сказать на работе крысятник, нервы мотают, надо на больничном посидеть. Хотя с другой стороны столько дома сидеть... брр..

У меня такая же ситуация, когда узнали, что я бер. на 5 месяце были в шоке. Были такого рода высказывания "Как она могла, да кто же работать будет, почему не сказала раньше и тд."
В итоге результат моих переживаний Преждевренные роды, я даже не успела уйти в дектеный отпуск. А когда я лежала в послеоперационной палате, мне приходили СМС с напоминанием об необх. сделать отчет. УРОДЫ!!!!!!!!!!
Сегодня видела своего шефа. Вместо того, чтобы поздравить и спросить о здоровье задал вопрос когда я собираюсь выходить на работу.

Вам мой совет - не обращайте внимание и забудте о работе. Думайте о себе и о вашем будущем ребенке.

давно уже не работала на дядю..но насколько помню вы не обязаны даже предупреждать что болеете, но после больничного должны прийти с больничным листом, который фиксирует ваше отсутствие с первого до последнего дня...при чем здесь пляж? Мож вам показаниями врачей пляж положен...

У нас коллектив более менее нормальный,но я тоже вынуждена была уйти на больничный из-за токсикоза.Сразу поставила в известность начальницу,легла в стационар.На работе отнеслись более менее спокойно,хотя тоже ворчали,что работать некому - ну,это неизбежно,поворчали и решили проблему.А я просидела на больничном до декрета,т.к. была нелёгкая беременность,я её практически вылежала.Брала больничный,потом 2 недели отпуска,потом опять больничный - и так до декрета.Ребёнок дороже!